Опрос сервиса Superjob продемонстрировал, что в 2024 году 50 % работодателей в Российской Федерации намерены повысить зарплаты своим сотрудникам.
Речь идет о пересмотре заработных плат в начале следующего года. Известно, что в течение прошедших трех лет к таким мерам прибегали не более трети работодателей. С 2020 года и позднее показатель держался на отметке до 30 %.
И в настоящее время не будут повышать жалование своим работникам 28 % российских компаний.
Однако стоит сказать, что 47 % работодателей уже индексировали зарплаты работников за прошедшие 6 месяцев. 32 % делали это в рамках прошедшего года. И каждый десятый — в пределах 2 лет.
При этом 49 % российских работников ждут, что им поднимут зарплату в 2024 году. Доля рассчитывающих на это с 2020 года увеличилась с 36 %. В годовом выражении прирост составил 3 %.
То есть, это рекордное значение россиян, ожидающих более высокой зарплаты, за прошедшее время.
Ранее в России выступили с инициативой, что зарплата должна формироваться с учетом установленного МРОТ, а не составлять его из числа различных доплат. О сумме минимального размера оплаты труда в следующем году читайте здесь.